Kariera w GK Tools
Pracuj z nami
GK Tools to mała brytyjska firma programistyczna. Jeśli myślisz o pracy z nami, powinieneś dokładnie wiedzieć, jak to wygląda, zanim złożysz aplikację, więc oto wszystko: praca, wynagrodzenie, godziny i dodatki.
Dziś nie rekrutujemy
Rozwijamy się i spodziewamy się, że wkrótce będziemy potrzebować pomocy w obsłudze klienta na część etatu. Jeśli poniższa rola brzmi jak coś dla Ciebie, wyślij nam CV już teraz. Gdy rekrutacja ruszy, odezwiemy się.
Dlaczego ta praca jest tak pomyślana
Kiedy zakładałem GK Tools, chciałem dać trochę pracy członkini mojej rodziny. Jej sytuacja sprawia, że pasuje jej bardzo niewiele prac: stałe zmiany, dojazdy i brak wpływu na plan tygodnia po prostu się u niej nie sprawdzają. Dlatego zbudowałem tę rolę wokół prawdziwego życia.
Wiele osób jest w podobnej sytuacji. Opiekunowie, rodzice pracujący w rytmie odwożenia dzieci do szkoły, ludzie dobrzy i pracowici, którzy chętnie by popracowali, ale nie mogą znaleźć pracy, która da się dopasować. Chcielibyśmy wypełnić tę lukę.
To działa także dla naszych klientów. Jeśli kilka osób pokrywa po kilka godzin w większość dni tygodnia, prawie zawsze jest pod ręką ktoś życzliwy, kto pomoże.
Graham, dyrektor
Stanowisko
Specjalista ds. obsługi klienta
Byłbyś życzliwą osobą, z którą rozmawiają nasi klienci. Na co dzień oznacza to:
- Odpowiadanie na wiadomości klientów na WhatsAppie i e-mailem, dotyczące naszych produktów: Appoint Me, Gravity Host, Invoicer i innych.
- Odbieranie i wykonywanie połączeń, prosto z przeglądarki.
- Pomaganie klientom w konfiguracji, krok po kroku, w ich własnym tempie.
- Gdy jest spokojnie, trochę życzliwego kontaktu z nowymi firmami: uprzejme „dzień dobry” do firm, którym nasze narzędzia mogą się przydać.
Wszystko odbywa się w jednej aplikacji internetowej, naszym Service Desk. Proponuje on wersję roboczą odpowiedzi na każdą wiadomość, a Ty czytasz i sprawdzasz każdą, zanim zostanie wysłana. Nic nie trafia do klienta bez Ciebie.
Nie musisz wcześniej znać naszych produktów. Szkolimy Cię i płacimy Ci w trakcie nauki.
Kogo szukamy
- Piszesz jasno i życzliwie, a przez telefon jesteś cierpliwy.
- Dobrze czujesz się przy komputerze i chętnie uczysz się nowego oprogramowania. Naszego Cię nauczymy.
- Jesteś niezawodny: gdy rezerwujesz zmianę, stawiasz się na nią.
- Sprawdzasz szczegóły, zanim klikniesz „wyślij”, i zależy Ci na tym, żeby sprawa klienta została załatwiona.
Wynagrodzenie
£16.50 za godzinę
Ta sama stawka dla każdego na tym stanowisku.
- Naszą zasadą jest płacić co najmniej £1 za godzinę więcej niż London Living Wage. Weryfikujemy to co roku w październiku, gdy ogłaszana jest nowa stawka.
- Wypłata w każdy piątek, przez system płacowy PAYE z paskiem wypłaty, za poprzedni tydzień od poniedziałku do niedzieli.
- Wynagrodzenie urlopowe jest doliczane do każdego paska wypłaty, ponad stawkę godzinową, w wysokości 12.07% tego, co zarobiłeś w danym tygodniu.
Godziny pracy
- Sam wybierasz zmiany. Rezerwuje się je tydzień wcześniej, więc zawsze wiesz, jak będzie wyglądał Twój tydzień.
- Możesz odmówić zmiany.
- Możemy ograniczyć Twoje godziny w tygodniu, aby pasowały do opieki nad kimś lub innych zobowiązań, w tym limitów dochodu przy świadczeniach. Podaj nam swój limit, a zaplanujemy zmiany tak, aby całe wynagrodzenie, łącznie z urlopowym, mieściło się poniżej niego.
Ta rola jest pomyślana z myślą o opiekunach i rodzicach. Jeśli możesz pracować tylko w godzinach, gdy dzieci są w szkole, albo w przerwach od opieki nad kimś, właśnie od takich osób chcielibyśmy usłyszeć.
Twoje pieniądze w prostych liczbach
Paski wypłaty potrafią być zagmatwane, więc oto każda kwota dla zwykłego tygodnia, od wynagrodzenia przed opodatkowaniem aż po to, co trafia na Twoje konto. Wybierz mniej więcej, ile godzin tygodniowo chcesz pracować.
| Co | Tygodniowo | Miesięcznie |
|---|---|---|
| Wynagrodzenie za godziny | £82.50 | £357.50 |
| £16.50 za każdą przepracowaną godzinę. | ||
| Wynagrodzenie urlopowe | £9.96 | £43.16 |
| Doliczane do każdego paska wypłaty, 12.07% więcej. | ||
| Wynagrodzenie brutto | £92.46 | £400.66 |
| To ta kwota, o której zwykle mówi ogłoszenie o pracę. | ||
| Income Tax (podatek dochodowy) | − £0.00 | − £0.00 |
| Brak od pierwszych £241.73 tygodniowo. Potem 20p od każdego £1 powyżej tej kwoty. | ||
| National Insurance (składki na ubezpieczenie społeczne) | − £0.00 | − £0.00 |
| Brak od pierwszych £242 tygodniowo. Potem 8p od każdego £1 powyżej tej kwoty. | ||
| Wynagrodzenie netto | £92.46 | £400.66 |
| Twoje wynagrodzenie po podatku i National Insurance. | ||
| Dodatek za pracę w domu | + £6.00 | + £26.00 |
| Wolny od podatku, wypłacany razem z wynagrodzeniem. | ||
| Wpływa na Twoje konto | £98.46 | £426.66 |
| To, co faktycznie dostajesz. | ||
Dodatkowo: Twoja emerytura£9.25 tygodniowo (£40.08 miesięcznie)
Wpłacamy to do Twojego pracowniczego funduszu emerytalnego, więc nigdy nie jest potrącane z Twojego wynagrodzenia. Sam nic nie wpłacasz i nie ma od tego podatku ani National Insurance. Zazwyczaj możesz wypłacić te środki od 57. roku życia.
Przy tej liczbie godzin zarabiasz poniżej £192 tygodniowo, więc prawo nie zapisuje Cię do programu emerytalnego automatycznie. Wystarczy w dowolnym momencie poprosić o dołączenie, a wpłacimy te same 10%.
W skali roku to £4,807.92 brutto.
| Co | Tygodniowo | Miesięcznie |
|---|---|---|
| Wynagrodzenie za godziny | £165.00 | £715.00 |
| £16.50 za każdą przepracowaną godzinę. | ||
| Wynagrodzenie urlopowe | £19.92 | £86.32 |
| Doliczane do każdego paska wypłaty, 12.07% więcej. | ||
| Wynagrodzenie brutto | £184.92 | £801.32 |
| To ta kwota, o której zwykle mówi ogłoszenie o pracę. | ||
| Income Tax (podatek dochodowy) | − £0.00 | − £0.00 |
| Brak od pierwszych £241.73 tygodniowo. Potem 20p od każdego £1 powyżej tej kwoty. | ||
| National Insurance (składki na ubezpieczenie społeczne) | − £0.00 | − £0.00 |
| Brak od pierwszych £242 tygodniowo. Potem 8p od każdego £1 powyżej tej kwoty. | ||
| Wynagrodzenie netto | £184.92 | £801.32 |
| Twoje wynagrodzenie po podatku i National Insurance. | ||
| Dodatek za pracę w domu | + £6.00 | + £26.00 |
| Wolny od podatku, wypłacany razem z wynagrodzeniem. | ||
| Wpływa na Twoje konto | £190.92 | £827.32 |
| To, co faktycznie dostajesz. | ||
Dodatkowo: Twoja emerytura£18.49 tygodniowo (£80.12 miesięcznie)
Wpłacamy to do Twojego pracowniczego funduszu emerytalnego, więc nigdy nie jest potrącane z Twojego wynagrodzenia. Sam nic nie wpłacasz i nie ma od tego podatku ani National Insurance. Zazwyczaj możesz wypłacić te środki od 57. roku życia.
Przy tej liczbie godzin zarabiasz poniżej £192 tygodniowo, więc prawo nie zapisuje Cię do programu emerytalnego automatycznie. Wystarczy w dowolnym momencie poprosić o dołączenie, a wpłacimy te same 10%.
W skali roku to £9,615.84 brutto.
| Co | Tygodniowo | Miesięcznie |
|---|---|---|
| Wynagrodzenie za godziny | £247.50 | £1,072.50 |
| £16.50 za każdą przepracowaną godzinę. | ||
| Wynagrodzenie urlopowe | £29.87 | £129.44 |
| Doliczane do każdego paska wypłaty, 12.07% więcej. | ||
| Wynagrodzenie brutto | £277.37 | £1,201.94 |
| To ta kwota, o której zwykle mówi ogłoszenie o pracę. | ||
| Income Tax (podatek dochodowy) | − £7.13 | − £30.90 |
| Brak od pierwszych £241.73 tygodniowo. Potem 20p od każdego £1 powyżej tej kwoty. | ||
| National Insurance (składki na ubezpieczenie społeczne) | − £2.83 | − £12.26 |
| Brak od pierwszych £242 tygodniowo. Potem 8p od każdego £1 powyżej tej kwoty. | ||
| Wynagrodzenie netto | £267.41 | £1,158.78 |
| Twoje wynagrodzenie po podatku i National Insurance. | ||
| Dodatek za pracę w domu | + £6.00 | + £26.00 |
| Wolny od podatku, wypłacany razem z wynagrodzeniem. | ||
| Wpływa na Twoje konto | £273.41 | £1,184.78 |
| To, co faktycznie dostajesz. | ||
Dodatkowo: Twoja emerytura£27.74 tygodniowo (£120.21 miesięcznie)
Wpłacamy to do Twojego pracowniczego funduszu emerytalnego, więc nigdy nie jest potrącane z Twojego wynagrodzenia. Sam nic nie wpłacasz i nie ma od tego podatku ani National Insurance. Zazwyczaj możesz wypłacić te środki od 57. roku życia.
W skali roku to £14,423.24 brutto.
| Co | Tygodniowo | Miesięcznie |
|---|---|---|
| Wynagrodzenie za godziny | £330.00 | £1,430.00 |
| £16.50 za każdą przepracowaną godzinę. | ||
| Wynagrodzenie urlopowe | £39.83 | £172.60 |
| Doliczane do każdego paska wypłaty, 12.07% więcej. | ||
| Wynagrodzenie brutto | £369.83 | £1,602.60 |
| To ta kwota, o której zwykle mówi ogłoszenie o pracę. | ||
| Income Tax (podatek dochodowy) | − £25.62 | − £111.02 |
| Brak od pierwszych £241.73 tygodniowo. Potem 20p od każdego £1 powyżej tej kwoty. | ||
| National Insurance (składki na ubezpieczenie społeczne) | − £10.23 | − £44.33 |
| Brak od pierwszych £242 tygodniowo. Potem 8p od każdego £1 powyżej tej kwoty. | ||
| Wynagrodzenie netto | £333.98 | £1,447.25 |
| Twoje wynagrodzenie po podatku i National Insurance. | ||
| Dodatek za pracę w domu | + £6.00 | + £26.00 |
| Wolny od podatku, wypłacany razem z wynagrodzeniem. | ||
| Wpływa na Twoje konto | £339.98 | £1,473.25 |
| To, co faktycznie dostajesz. | ||
Dodatkowo: Twoja emerytura£36.98 tygodniowo (£160.25 miesięcznie)
Wpłacamy to do Twojego pracowniczego funduszu emerytalnego, więc nigdy nie jest potrącane z Twojego wynagrodzenia. Sam nic nie wpłacasz i nie ma od tego podatku ani National Insurance. Zazwyczaj możesz wypłacić te środki od 57. roku życia.
W skali roku to £19,231.16 brutto.
| Co | Tygodniowo | Miesięcznie |
|---|---|---|
| Wynagrodzenie za godziny | £412.50 | £1,787.50 |
| £16.50 za każdą przepracowaną godzinę. | ||
| Wynagrodzenie urlopowe | £49.79 | £215.76 |
| Doliczane do każdego paska wypłaty, 12.07% więcej. | ||
| Wynagrodzenie brutto | £462.29 | £2,003.26 |
| To ta kwota, o której zwykle mówi ogłoszenie o pracę. | ||
| Income Tax (podatek dochodowy) | − £44.11 | − £191.14 |
| Brak od pierwszych £241.73 tygodniowo. Potem 20p od każdego £1 powyżej tej kwoty. | ||
| National Insurance (składki na ubezpieczenie społeczne) | − £17.62 | − £76.35 |
| Brak od pierwszych £242 tygodniowo. Potem 8p od każdego £1 powyżej tej kwoty. | ||
| Wynagrodzenie netto | £400.56 | £1,735.76 |
| Twoje wynagrodzenie po podatku i National Insurance. | ||
| Dodatek za pracę w domu | + £6.00 | + £26.00 |
| Wolny od podatku, wypłacany razem z wynagrodzeniem. | ||
| Wpływa na Twoje konto | £406.56 | £1,761.76 |
| To, co faktycznie dostajesz. | ||
Dodatkowo: Twoja emerytura£46.23 tygodniowo (£200.33 miesięcznie)
Wpłacamy to do Twojego pracowniczego funduszu emerytalnego, więc nigdy nie jest potrącane z Twojego wynagrodzenia. Sam nic nie wpłacasz i nie ma od tego podatku ani National Insurance. Zazwyczaj możesz wypłacić te środki od 57. roku życia.
W skali roku to £24,039.08 brutto.
| Co | Tygodniowo | Miesięcznie |
|---|---|---|
| Wynagrodzenie za godziny | £495.00 | £2,145.00 |
| £16.50 za każdą przepracowaną godzinę. | ||
| Wynagrodzenie urlopowe | £59.75 | £258.92 |
| Doliczane do każdego paska wypłaty, 12.07% więcej. | ||
| Wynagrodzenie brutto | £554.75 | £2,403.92 |
| To ta kwota, o której zwykle mówi ogłoszenie o pracę. | ||
| Income Tax (podatek dochodowy) | − £62.60 | − £271.27 |
| Brak od pierwszych £241.73 tygodniowo. Potem 20p od każdego £1 powyżej tej kwoty. | ||
| National Insurance (składki na ubezpieczenie społeczne) | − £25.02 | − £108.42 |
| Brak od pierwszych £242 tygodniowo. Potem 8p od każdego £1 powyżej tej kwoty. | ||
| Wynagrodzenie netto | £467.13 | £2,024.23 |
| Twoje wynagrodzenie po podatku i National Insurance. | ||
| Dodatek za pracę w domu | + £6.00 | + £26.00 |
| Wolny od podatku, wypłacany razem z wynagrodzeniem. | ||
| Wpływa na Twoje konto | £473.13 | £2,050.23 |
| To, co faktycznie dostajesz. | ||
Dodatkowo: Twoja emerytura£55.48 tygodniowo (£240.41 miesięcznie)
Wpłacamy to do Twojego pracowniczego funduszu emerytalnego, więc nigdy nie jest potrącane z Twojego wynagrodzenia. Sam nic nie wpłacasz i nie ma od tego podatku ani National Insurance. Zazwyczaj możesz wypłacić te środki od 57. roku życia.
W skali roku to £28,847.00 brutto.
Wypłata jest co tydzień, więc miesiąc oznacza tu przeciętny miesiąc (roczne wynagrodzenie podzielone przez 12). Niektóre miesiące mają cztery piątki, a niektóre pięć.
Jak działa wynagrodzenie urlopowe
Ponieważ Twoje godziny mogą się zmieniać z tygodnia na tydzień, prawo pozwala nam wypłacać wynagrodzenie urlopowe na bieżąco: dodatkowe 12.07% na każdym pasku wypłaty. Kiedy więc bierzesz tydzień wolnego, nie dostajesz za niego wypłaty; zapłaciliśmy Ci za niego już wcześniej. Warto odkładać trochę na urlopy.
- Kwoty wyliczono według stawek podatkowych na rok 2026/2027, dla osoby ze standardowym kodem podatkowym (1257L) i bez innej pracy. Twój prawdziwy pasek wypłaty będzie się różnił najwyżej o kilka pensów, ponieważ HMRC liczy podatek w pełnych funtach.
- Twoje kwoty będą inne, jeśli masz inną pracę lub emeryturę, spłacasz kredyt studencki albo mieszkasz w Szkocji, gdzie Income Tax działa trochę inaczej.
- Jeśli pobierasz świadczenie z limitem dochodu, takie jak Carer’s Allowance lub Universal Credit, zwykle bierze ono pod uwagę Twoje wynagrodzenie netto. Podaj nam swój limit, a dopasujemy do niego Twoje godziny.
Jak wygląda tydzień
-
Wybierz zmiany
Wybierz zmiany, które Ci pasują, rezerwowane tydzień wcześniej.
-
Pomagaj naszym klientom
Wiadomości, rozmowy i konfiguracje, wszystko w Service Desk.
-
Wypłata w piątek
Co piątek, za poprzedni tydzień od poniedziałku do niedzieli.
Dodatki
Nie są częścią twojego wynagrodzenia i mogą się zmieniać wraz z rozwojem firmy. Przy każdym jasno piszemy, czy wpływa na twoje wynagrodzenie lub podatek.
Co dostajesz już dziś
Żaden z nich nie jest potrącany z twojego wynagrodzenia i żaden nie zwiększa twojego podatku.
- Praca z domu £26 miesięcznie (£6 tygodniowo) na koszty pracy z domu, takie jak prąd i ogrzewanie. Bez podatku. Wypłacane razem z wynagrodzeniem, ponad nie.
- Pracownicza emerytura Wpłacamy 10% twojego wynagrodzenia. Ty nie musisz dokładać nic od siebie. Bez podatku i bez składek National Insurance. Kwoty są w tabeli powyżej.
- Comiesięczna przyjemność na nasz koszt Co miesiąc wysyłamy każdemu w zespole kartę podarunkową o wartości £25 do wybranego sklepu, na przykład Deliveroo, Uber Eats albo Amazon. Bez podatku: taki drobny prezent to dla HMRC “trivial benefit”.
- Służbowy telefon komórkowy Dzięki temu twój prywatny numer zostaje tylko twój. Bez podatku.
- Potrzebny sprzęt Firmowy laptop, telefon i zestaw słuchawkowy. Pozostają naszą własnością i wracają do nas, jeśli odejdziesz. Bez podatku, bo służy do twojej pracy.
- Płatne szkolenia W tym uznana kwalifikacja z obsługi klienta. Płacimy za kurs i za twój czas. Bez podatku. Godziny szkolenia są płatne jak wszystkie inne godziny.
- Wspólne posiłki zespołu Co najmniej dwa razy w roku cały zespół idzie na naprawdę dobry posiłek, na nasz koszt. Bez podatku, do £150 na osobę rocznie, na co HMRC pozwala przy wydarzeniach dla pracowników.
- Bezpłatne badanie wzroku Pracujesz przy ekranie, więc płacimy za twoje badanie wzroku. Bez podatku.
Co chcielibyśmy dodać
Chcemy dbać także o twoje zdrowie i właśnie wybieramy dostawcę. Wiele planów zdrowotnych wymaga co najmniej trzech pracowników, a my zaczynamy w małym gronie, więc potrwa to trochę dłużej. Oto jak każdy z nich wyglądałby od strony finansowej.
- Opieka zdrowotna i stomatologiczna Plan, który dopłaca do rachunków za dentystę, okulary i fizjoterapię, albo prywatne ubezpieczenie zdrowotne i stomatologiczne. Ty decydujesz, czy do niego dołączyć. HMRC traktuje to, co za niego płacimy, jako część twojego wynagrodzenia, więc może to nieco zwiększyć twój podatek, ale nigdy składki National Insurance. Załóżmy, że plan kosztuje nas £10 miesięcznie. Jeśli płacisz podatek, płacisz 20% tej kwoty: £2 miesięcznie więcej podatku za ochronę wartą £10 miesięcznie. Kupując ten sam plan samodzielnie, zapłacisz pełne £10 z wynagrodzenia netto. A jeśli twoje wynagrodzenie za cały rok razem z planem nie przekroczy £12,570, nie płacisz od niego żadnego podatku.
- Coroczne badanie kontrolne Badanie kontrolne raz w roku, na nasz koszt. Bez podatku.
- Poufna linia wsparcia Ktoś, z kim możesz porozmawiać o każdej porze, gdy życie robi się trudne: zmartwienia finansowe, rodzina, stres. Bez podatku.
- Ubezpieczenie na życie Gdyby w czasie pracy u nas stało się najgorsze, twoja rodzina otrzyma czterokrotność twojego rocznego wynagrodzenia. Bez podatku dla ciebie i nie zmienia twojego wynagrodzenia.
Jak aplikować
Wypełnij formularz poniżej. Zajmie to kilka minut i na początek nie potrzebujesz CV: wystarczy kilka zdań o sobie. Napisz, czym zajmowałeś się wcześniej, ile mniej więcej godzin tygodniowo chcesz pracować i do czego powinniśmy się dopasować.
Dziękujemy. Otrzymaliśmy twoją aplikację.
Twój numer referencyjny to .
Jeśli masz CV, dodaj je tutaj. Link jest dostępny tylko dla ciebie i działa przez 30 dni.
Jeśli masz CV, wyślij je e-mailem na adres support@gk.tools.
Czytamy każdą aplikację i odpowiadamy e-mailem.
Wolisz e-mail? Wyślij CV na adres support@gk.tools z tematem “Careers: Customer Support Specialist”. Nie prowadzimy linii telefonicznej dla aplikacji.
Twoje CV i twoja prywatność
- Twoją aplikację, CV i naszą korespondencję z tobą przechowujemy wyłącznie po to, by rozważyć cię na stanowiska w GK Tools.
- Usuwamy je 12 miesięcy po naszym ostatnim e-mailu z tobą albo wcześniej, jeśli o to poprosisz.
- Nigdy nie udostępniamy ich nikomu spoza GK Tools.
- W każdej chwili możesz poprosić o wgląd w nie lub o ich usunięcie, pisząc na adres support@gk.tools.
Więcej szczegółów znajdziesz w naszej polityce prywatności.
Dziękuję, że doczytałeś aż tutaj.Graham Keane, dyrektor, GK Tools Ltd